2017大学最热专业,2020年大学最热门专业
huangp1489时间2024-07-01 17:05:07分类大学专业浏览17
大学毕业以后，工资最高和工资最低的专业都有哪些？
工资的高低其实和专业有一定的关系，但是不是绝对的。
这也要看你毕业后选择的单位待遇怎么样，如果单位不是特别好，你的专业再好，也是没有办法拿到高薪的，而相反可能你的专业不是特别好，但是单位待遇不错，毕业参加工作后薪资高，还会给分房等***。
当然对于刚刚毕业的学生而言，专业选择比较重要，近几年随着社会发展，互联网对于人们越来越重要，也可以称为信息发展的时代，尤其是疫情期间，大家都在家里居家办公，包括软件硬件设计等，这方面薪资待遇还是比较高的。要说到工资低，那就是医学生了，医护人员其实是很辛苦的，就拿三甲医院的护士来说，她们一周可能要上3个夜班，一个夜班至少在8个小时，夜班费却只有40元，基本工资却只有2k多，加上奖金等总共可能最多也就6k，如果在市区消费高的地方生活都很拮据。如果好的单位会有其他***等，很多护士在疫情期间因为单位拖欠工资，降薪等原因都选择了离职，所以现在有很多人都不愿意选择从事临床。
据教育学者熊丙奇介绍，我国应届大学毕业生平均期望月薪为8431元，那么有多少大学，多少专业能够实现这个愿望？我们一起来看看：
一、应届大学毕业生的工资差距大！
上图是对2018届大学应届毕业生薪资的调查，可以看出，同样是大学本科生，薪金差距比较大，有工资低于3000元的，也有工资超10000元的，不过低工资和高工资都占小数，尤其是10000元以上的仅占7.88%。3000元到5000元占的比重最多，也就是多数学生的实际工资，是远远低于期望值的。
二、工资高的专业有哪些？
通过下表的统计，可以看出工资高的专业，基本上都是理工科专业，文科中只有语言类挤进了前20名，而平均工资最高的，当属当今的热门专业：软件工程。其次还有材料物理、汽车类、应用化学、生物科学、点赞信息工程等专业的工资较高，超过了应届大学生的期望月薪。
但是，根据下面表格，还有一个比较明显的现象，那就是本科生的平均月薪，不是逐年增长，而是逐年下降！这是什么原因？是经济形势不好了还是大学生不值钱了呢？
三、工资低的专业有哪些？
而工资低的专业，则和前面相反，基本上都是文科专业，其中高大上的“城管”专业，竟然排名倒数第一，历史学、汉语言文学、数学、物理学、思想政治教育等多数师范类专业上榜，这就是为什么老师招不到优秀毕业生的原因。一个大学毕业生，不管能力如何，你给他2000多的工资，还不如门口看大门的大爷的工资高，你怎么能吸引年轻人？
话说，这些专业，在新高考下，是不是就可以被淘汰了？起码淘汰多数学校的这些专业没有问题吧？
作为一个毕业不久的大学生，对于大学应届生找工作的辛苦和波折深有体会，即便是名校毕业，找到心目中理想的工作也不容易，更不必说那些普通大学的毕业生。
在求职的经历中，你不得不承认的两个现实：一是大学名次越高（985、211），选择就业单位的空间越大，进入高***企业和高薪酬岗位机会越大。二是各行各业都会有人拿到顶薪，只是难易程度方面的差异，总的来说目前本科毕业生，理工科学生拿到高薪的专业要远远比文科生多很多。
2018年全国应届毕业生平均薪酬城市排行榜
从统计数据显示，目前应届生薪酬平均水平最高的五座城市分别为北京、上海、深圳、杭州、宁波。
2018年薪酬最高的20个专业
2018年薪酬最低的20个专业
从中国薪酬网公布的数据来看，高薪专业基本上集中在理工类专业，在本科薪酬排名前20的高校里，有17个专业是理工科专业，剩下3个分别是文、医、农的三个专业；薪酬最低的20个专业，工资最好的也才月薪3000多一点，对于本科生来说，确实少了一些。
感谢邀请。选择大学专业不仅仅是考生关注的事情，也是很多家长迫切关注的。大家都想了解各个行业的发展，所以知道哪些大学专业的毕业生就业以后很吃香，可以根据就业工资最高和最低的专业，看看有没有自己想报考的专业。
2017中国大学专业薪水排行
在上面的薪资排行中，软件工程专业夺得第一名，平均月薪在9000元左右，然后排名靠前的专业还有汽车综合类，材料物理，应用化学，生物科学，电子信息工程等专业，平均月薪也都在8000以上。
但是细心的人会通过与前几年的薪资比较发现，这些高薪的专业平均月薪明显下降了很多，而且一直在下降的趋势，就像前面提到的这些专业在2015年和在2013年的时候平均月薪都是过万的。
大学专业工资最低的排行
大学里的一些冷门专业，就业前景没有那么好，工资也比较低，比如说城市[_a***_]，历史学，动物科学，交通管理工程等专业月薪在2000元左右，这些专业毕业的学生还是比较惨的，而且这些低薪专业里面大部分都是文科专业，这些专业的技术性不强，在大学里得到的更多是理论知识，缺乏实践性和专业性。
虽然上述榜单让人看起来有些扎心，但也只是仅供参考作用，就业后的薪水跟个人能力也有关系，有的前几年比较低，但是随着个人的发展，后面的薪水会越来越高。
我认为大学毕业后一般工资都在3000到5000中间，如果不在这个范围内，一种情况就是你很优秀，在一种情况就是你找不到工作，其实，大学毕业后，刚进入职场，工资的高低不是关键问题。我要是你自己能干什么？你会干什么？你有哪些技能？
大学毕业后如果是进的企业比较好，或者自己的工作比较稳定，比较适合自己，刚开始就不必要在意到底有多少工资，完全可以放手去干自己这份工作，钱可以慢慢挣，但适合自己的工作，错过这一次就还得很辛苦的去找下一个。其次，如果说自己对工作不是很满意，也不必在意工资的高低，就当这是一次锻炼自己的机会，努力的把工作做好，不计回报，这样才能从刚开始锻炼出自己的职业道德水平，不至于到自己工作后期养成懒散的习惯。
其实，如题主的提问问题来看，我认为你选择以什么样的方式对待人生，你之后的生活就会活成什么样。想要毕业以后能去自己理想中的企业，做自己想做的事情，拿到一份不错的工资，你得从大学，甚至更早，就开始规划自己的职业道路。
从网上看，发现这样的事例非常多，有一个毕业生在知名网站上提问：刚毕业的大学生工资要求8000元，合理不？
一面试官回答说：“现在的毕业生，面试开口就要工资不低于8000元，真的吓死我了”，我同事刚刚面试完，就给我抱怨现在的毕业生，从她的口中说出来这句话，多少有一点鄙视与无奈的情绪在里面，她跟我说，现在的毕业生对于自己的工资要求都说得挺高的，有时候说出来的数额超出这个职位薪酬的50%，如果你值得这个工资，我会给你相应的薪酬，但是你没有这个能力，狮子开大口，我觉得这些应聘者都有问题，起码不是一个合理的市场价格内，我是不会录取他们的。
职场上的你们认同吗？
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